Акционеры Activision Blizzard во время ежегодного собрания, состоявшегося во вторник, 21 июня, одобрили предложение контролера штата Нью-Йорк Томаса ДиНаполи (Thomas DiNapoli), требующего, чтобы компания публично отчиталась о своих усилиях по пресечению дискриминации и домогательств на рабочем месте.
Предложение ДиНаполи, впервые выдвинутое в феврале, требовало, чтобы Activision Blizzard поделилась информацией, включая данные о компенсациях, общем числе урегулирований по сексуальным домогательствам в компании, прогрессе в ускорении рассмотрения жалоб на домогательства и злоупотребления, а также общем количестве нерассмотренных жалоб.
Подавляющее большинство акционеров также одобрило избрание 10 человек в совет директоров компании несмотря на то, что часть акционеров выступили против переизбрания некоторых лиц, включая генерального директора Бобби Котика (Bobby Kotick), а также давних членов совета Брайана Келли (Brian Kelly) и Роберта Моргадо (Robert Morgado).
ДиНаполи заявил, что Activision Blizzard должна восстановить доверие инвесторов и повысить прозрачность в отношении того, как она справляется с домогательствами и дискриминацией на рабочем месте. «Мы ожидаем от компании быстрых действий по нашим опасения», − отметил чиновник.
В прошлый четверг, 16 июня, компания выпустила отчет, в котором говорится, что после внутреннего расследования она не обнаружила «никаких доказательств того, что высшее руководство Activision Blizzard когда-либо намеренно игнорировало или пыталось преуменьшить случаи гендерных домогательств, которые имели место и о которых было сообщено».
В отчете также говорится, что следователи не нашли никаких доказательств того, что кто-то из руководителей или сотрудников скрывал информацию от совета директоров.Предложение о выдвижении представителя работников в совет директоров было отклонено, за него проголосовало только 5% акционеров. Акционеры не задавали вопросов, и собрание завершилось примерно через 20 минут.
Свежие комментарии